Можно ли работать грузчиком в 15 лет

Топ-10 вариантов, кем можно работать в 14-15 лет подростку

Топ-10 вариантов работы на лето

Начались долгожданные каникулы, а это период, когда ты смело можешь подыскать себе работу. Какие же вакансии можно рассматривать в первую очередь? Кем можно работать в 14-15 лет? Давай выбирать!

Многие компании и фирмы распространяют рекламу своих услуг, привлекая подростков. Это простая работа, не требующая специальных навыков, поэтому подходит даже для 14-летних. Если ты живешь в большом городе, то можно ограничиться только своим районом, чтобы не ездить слишком далеко.

• С утра получаешь каталоги или листовки на фирме.
• Разносишь их по почтовым ящикам жилых домов.
• В день есть определенный план, который нужно выполнить.
• Работа воспитывает ответственность и неплохо организовывает.
• Обычно оплата в конце дня или раз в неделю.
• В день тебе придется походить по адресам несколько часов.

СОВЕТ! Ты можешь предложить свои услуги в обычном почтовом отделении и в редакциях газет. Или даже устроиться курьером, если найдешь подходящие вакансии.

1. Продавец газет

В каждом городе есть редакции, которые остро нуждаются в распространении своих газет просто на улицах. Обычно подросткам выдаются яркие футболки и кепки. За день необходимо реализовать определенное количество прессы.

Если ты стеснительный, но мечтаешь стать решительным и общительным, то это отличная практика.

• Такая занятость позволит научиться продажам и будет развивать коммуникабельность.
• Если у тебя проблемы в общении, то попробуй летом избавиться от комплексов, а заодно заработаешь свои первые деньги.
• Где есть наличные деньги — там нужно быть осторожным. Если просят распространить газеты в людных местах, то только там и находись. Найди такое место, где неподалеку есть охрана, например, возле супермаркета.

1. Раздача рекламных листовок, флаеров в людных местах

Наверняка ты не раз видел, как молодые люди предлагали на центральных улицах рекламные листовки. Почему не попробовать и тебе?

КСТАТИ! Такая профессия называется «промоутер».

Поработав всего несколько недель, с удивлением заметишь, как научился улыбаться незнакомым людям и стал более приветливым, а еще появилось несколько новых друзей. Да еще и свои деньги заработал. Это прекрасно, когда есть самостоятельность, не так ли?

1. Реклама товаров, дегустации

• Проводятся в торговых центрах и крупных супермаркетах.
• На специальных столах раскладывается продукция. Твоя цель — вежливо предложить покупателям попробовать, заинтересовать их и рассказать о качестве товара и его достоинствах.
• Обычно приходится давать дегустировать прохладительные напитки, соки, сыры, колбасы, молочную продукцию.
• Нередко есть рекламные акции с дегустацией спиртных напитков, но такая работа не разрешается несовершеннолетним.

Это тоже работа промоутером. Плюс — в почасовой оплате и гибкости графика. Минус — необходимо постоянно улыбаться и разговаривать с людьми. Иногда этого совсем не хочется.

Для родителей: если ваш ребенок интроверт, то не стоит его определять на данный вид деятельности. Подберите занятость, где он сможет чувствовать себя свободно и где общение ограничено.

1. Выгул собак / полив цветов

Многие люди, уезжая в отпуск, нуждаются в помощниках. А именно: покормить кошку, выгуливать собаку (исключение — бойцовские, крупные и дорогие породы), поливать цветы, забирать почту. Работа подойдет мальчикам и девочкам 14-ти, 15-ти лет.

Развивает ответственность, организует и прививает любовь к животным. Если ты обожаешь братьев наших меньших или растения, то такая подработка именно для тебя.

В случае, когда ты точно решил в будущем стать ветеринаром или растениеводом, подобная тренировка может стать важной ступенью на пути к мечте. Ведь тебе придется находить общий язык с чужими животными и научиться грамотно ухаживать за растениями.

Минус один: дома такие же обязанности придется выполнять бесплатно.

1. Уборка территории

Такая занятость может стать хорошим подспорьем в любое время года. Ведь задачи могут быть разными: убирать зимой снег с дорожек, осенью листву, летом просто подметать.

• Некоторые организации просят подростков помогать заниматься уборкой непосредственно возле их офиса. Для этого каждый день нужно приходить в определенное время.
• Работа занимает несколько часов в день и оплачивается вполне достойно.

Плюс: ты будешь в это время находиться на свежем воздухе и заниматься физическим трудом. На этой работе можно планировать свой день, так как ты всегда будешь знать, когда освободишься и будешь занят.

ВАЖНО! Если у тебя есть серьезные заболевания, то предварительно обсуди возможность работать на такой должности со взрослыми.

1. Расклейка объявлений

Ничего сложного — ходить по городу и развешивать объявления на столбах и остановках.

Плюс: гибкий график и почасовая работа. Минус: тебе может быть скучно, да и есть зависимость от погоды.

Родителям: проконтролируйте, не развешивает ли ваш ребенок объявления интимного характера или подозрительного содержания.

1. Работа няней

• Заинтересует девочек 14-15 лет. Важна ответственность и опыт. Подойдет, если есть младшие братья и сестры. Желательно найти знакомых, которым нужна такая услуга. Для начала можно просто помогать принести из детской кухни молочное питание, одеть ребенка и прочее.
• Если очень нравится заниматься и нянчиться с детьми, то работа вполне подойдет. Но обязательно нужно обговорить все детали со взрослыми и если что-то непонятно в уходе за ребенком, то спросить.

1. Работа в интернете

Эта занятость окажется по душе и мальчикам, и девочкам. Достаточно быть уверенным пользователем ПК. Некоторые виды позволяют работать с планшета и даже мобильного телефона. Ты можешь:

• заполнять анкеты или опросы;
• создавать и вести паблики в социальных сетях;
• размещать объявления;
• просматривать страницы других людей, писать отзывы, ставить лайки, разгадывать капчу.

Родителям: помогите ребенку найти подходящий сайт и первое время внимательно следите, чтобы оплата была своевременной.

1. Сбор урожая — фруктов, ягод, овощей

Если в твоей местности есть такие предложения, то вполне можно несколько часов в день помогать собирать плоды.

Плюс: работа на свежем воздухе, а минус — на солнце. Если ты плохо переносишь жару, то лучше не рисковать.

Подработка после учебы

Теперь выясним, куда можно пойти работать в 14-15 лет в период с сентября по май. Стоит искать работу только в том случае, если ты учишься хорошо и она не помешает тебе получать знания. Вот список вариантов.

1. Расклейка объявлений.
2. Работа в интернете дома.
3. Промоутер.
4. Аниматор.
5. Рукоделие и продажа своих изделий.
6. Небольшая помощь соседям или знакомым по уходу за животными, детьми, растениями. Можно еще помогать пенсионерам сходить за продуктами в магазин или вынести мусор, помыть посуду, пропылесосить.
7. Фасовщик в крупном магазине. Работа предусматривает раскладывание печенья, конфет или других продуктов в пакеты. Можно подрабатывать на протяжении всего года.

СОВЕТ! Важно, чтобы подработка не слишком зависела от погодных условий. Ведь в холодное время года ты можешь сильно замерзнуть и простудиться.

Если тебе нужна постоянная работа, то обращай внимание на предложения в помещении. Также советуем почитать нашу статью о том, как влиться в коллектив на новой работе.

Знай, что у тебя есть права и что ты заслуживаешь к себе вежливого отношения. Вероятно, тебе еще не попадались начальники-самодуры. Если почувствуешь, что на новой работе тебя обижают или унижают, для начала посоветуйся с родителями. Никогда не терпи хамства, учись уважать себя.

Где искать вакансии?

Мы определились, где можно работать в 14 или 15 лет. Но как найти подходящие вакансии? Есть такие варианты.

• Знакомые и соседи могут стать первыми работодателями.
• В школе/колледже, где ты учишься. Подойди к завучу или классному руководителю. Узнай, есть ли вакансии. Часто на время каникул школы и другие учебные заведения привлекают учащихся для помощи в уборке и т.п.
• Объявления в газетах (под присмотром взрослых).
• Пойти в центр занятости.
• Подойти к рекламодателям, если есть возможность, и предложить свою кандидатуру (на должность промоутера).
• В интернете дать объявление на специальных сайтах.

Могут ли обмануть и как этого избежать?

Это возможно. Поэтому перед устройством на работу нужно обязательно ознакомиться с фирмой или компанией подробней, прочитать информацию. Попроси родителей, чтобы они связались с работодателем и проявили активность. На встречу также необходимо прийти со взрослыми.

Вот несколько ценных советов, которые уберегут тебя от обмана:

1. Если работа без официального трудоустройства, соглашайся ТОЛЬКО на оплату сразу после выполнения задания. Например, ты три часа раздавал листовки, после чего тебе должны оплатить эту работу. Если работодатель предлагает платить раз в неделю или реже, скорее всего своих денег ты не получишь.
2. Наверняка ты встретишь вакансии, где перед тем, как начать работать, нужно: заплатить им за материалы, за фотографии для портфолио, за пересылку, оплатить пошлину или проверку знаний, сделать денежный взнос. Неважно!

ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ! Никогда ничего не плати! Ты заплатишь деньги, и работодатель скроется в неизвестном направлении.

Если ты нашел вакансию по набору текста или по сборке/сортировке продукции на дому, будь уверен — это обман. Таких вакансий в настоящее время уже не существует.

Что говорит закон?

Существует 2 варианта найти работу подростку в 14-15 лет:

• Официальная занятость (с заключением договора и записью в трудовой книжке);
• Неофициальная занятость (без договора).

Если со вторым вариантом всё и так ясно — ты приходишь и устраиваешься, на свой страх и риск. То первый вариант требует разъяснений.

ВАЖНО! Трудовой кодекс РФ разрешает работать официально с 14 лет, но только с письменного согласия родителей. Кроме того, работа обязательно должна соответствовать правилам.

На какую работу не имеют права брать ребенка до 18 лет?

Давай обратимся к законодательству, посмотрим, какая работа категорически не подходит. Ведь обязательно необходимо найти такую занятость, чтобы соответствовала физическому и эмоциональному развитию, была по силам.

Ребенок в подростковом возрасте не может быть принят на вакансию, где:

• физически и морально тяжело (например, работа грузчиком);
• условия труда слишком опасны (сложное оборудование, высота и прочее);
• нужно работать на праздники, выходные, ночью (обрати внимание на последний пункт — на ночной труд соглашаться категорически нельзя, даже за очень хорошую оплату);
• приходится иметь дело со спиртными напитками, наркотическими веществами, препаратами токсичного воздействия;
• работа в казино (любые заведения, где есть игорный бизнес), клубах, барах, кабаре и в аналогичных местах (по закону ты не можешь быть там даже уборщиком или посудомойкой);
• работа по совместительству, связанная с командировками, с вахтовым способом (например, сутки через трое).

Нас часто спрашивают: можно ли работать официантом в 14 лет?

Отвечаем: да, по российским законам ты можешь официально устроиться на работу официантом. Проблема в том, что работодатели обычно не хотят связываться с подростками младше 16 лет. В лучшем случае ты получишь место уборщика или посудомойки.

Можно ли устроиться вожатым в 14 лет?

Отвечаем: Нет, нельзя. Но могут взять помощником вожатого.

Документы при устройстве

Тебе придется посоветоваться с родителями и поставить их в известность о желании найти работу (или небольшую подработку в учебное время). От них потребуется письменное разрешение и соглашение для работодателя. Что еще нужно для приема на работу?

1. Твой паспорт (свидетельство о рождении).
2. СНИЛС (страховой номер лицевого счёта гражданина в системе пенсионного фонда).
3. Результаты медицинского обследования установленного образца (их обязательно должен оплатить работодатель).
4. Даже если тебе всего 14-15 лет, у тебя уже есть права: работодатель должен оформить трудовую книжку, заключить с тобой трудовой договор и сделать приказ о приеме на работу.

Попроси родителей, чтобы помогли тебе собрать все необходимые бумаги, пройти медкомиссию. Чтобы не потерять документы, лучше завести специальную папку.

ВАЖНО: работодатель не имеет права назначать испытательный срок, не оплачивать его или оплатить частично. Это считается нарушением твоих прав.

Полезное видео

Рекомендуем посмотреть интересное видео о том, как школьнику в 14-15 лет найти работу:

В наше время в устроиться работать в 14-15 лет будет не сложно. Не стесняйся пробовать себя разных сферах. Работа научит организовывать свое время, стать самостоятельней, бережней относиться к деньгам, быть общительней и завести новые полезные знакомства.

Сколько зарабатывает грузчик? И тяжело ли работать? Интервью с грузчиком.

Вот я тут писал про Серегу, что он работает 2 через 2… Мне пришла разная обратная связь, кто то говорит: он же работает 2 через 2, мог бы еще пару дней подрабатывать — искать заказы или пойти грузчиком работать.

Есть у меня давний приятель Антон. Сколько его знаю — работает грузчиком. Я с ним сегодня пообщался по телефону и задал несколько вопросов.

>> Сколько ты лет работаешь грузчиком?

Уже больше 15 лет. Я сейчас по факту бригадир уже. У меня от 2х до 5 человек, все зависит от задачи. Но и сам таскаю конечно.

>> А что обычно грузите?

Да хоть что. Контора по телефону принимает заказы, а мы уже выезжаем. Я как старший и оплату принимаю и слежу за тем, чтобы остолопы мои ничего не повредили. У нас же договор заключается, там же еще и ответственность прописана. Чаще всего это офисные переезды, квартирные, вывоз различного мусора. Я обычно выезжаю на большую работу, мелкая уже в прошлом осталась и по заказу юрлиц.

>> Бывали ли случаи, когда вы что-то разбили / повредили товар?

Да, очень часто. Однажды люстру дорогую уронили. Договор то есть, ну а с нас какой спрос? Если ущерб небольшой, то обычно сами рассчитываемся, а если большой, то контора даже не парится — подавайте в суд, пишите претензию. Еще никто свои деньги не вернул за наши косяки. Сейчас вот будем внедрять страховку, но на тарифах это отразится, но так требуют эти.. .как их .. модели бизнеса!

>> Для того, чтобы работать грузчиком действительно нужно хорошее здоровье?

Да. У нас в конторе обязательна мед комиссия. Потому что устроены все хоть и на минималку, но официально. Здоровье нужно хорошее. Приходят разные люди и загибаются уже через 2 часа. Особенно на квартирных переездах если нет лифта. Да, это дорого. Считается каждый этаж. Деньги приличные. 50% конторе, остальное твое. Но работать можно лишь только с лошадиным здоровьем.

>> Можно ли просто прийти на подработку?

В принципе можно. Людей не хватает всегда. Но опять же, я таких работников не люблю. Какой толк с них? Он уже через 2 часа за поясницу держится, и скорее всего на следующий день на работу он не выйдет.

>> Сколько зарабатываешь в день?

Всегда по разному. Могу и 3 тысячи, а могу и 10 тысяч. У нас в конторе есть правило — устал сильно завтра отдыхаешь. Я считаю своего директора очень мудрым в этом плане, постоянные работники всегда нужны. Ну и опять же, у меня выходит больше 60 всегда, потому что я как бригадир и вожу на своей машине ребят. Я же минивен себе взял…

>> Ну ладно, а почему бы тебе не открыть свою контору?

А зачем? Я привожу людей, контролирую загрузку / разгрузку. Беру деньги. Также помогаю грузить (охранять) груз. Мне итак хорошо перепадает. Я же уже ветеран по факту. Столько тонн разгрузил за свою жизнь.

>> Жалуешься на здоровье?

Ну как и у всех. Мне уже 40 лет. Из них я 10 лет пахал как волк. Да, я грузчик, но у меня есть и машина, и жена, и дача. Все сам. Но тут уже генетика сыграла — дед был плотником и по рассказам бабушки мог руками бревна таскать тяжеленные. Богатырь был, он же из Кубани родом. Конечно уставать стал.

>> Сколько можно работать грузчиком?

Если здоровье есть, то много. Вспомни портовых грузчиков, они всю жизнь работают.

>> В каком возрасте можно работать грузчиком?

Ну думаю до 30 лет можно без особого ущерба.

>> Может ли простой человек с улицы прийти и стать грузчиком?

Только если у него нет никаких болячек и он ходил в спорт зал. Иначе он “сдуется” за недельку. Ну это у нас контора раскрученная и очень много заказов от юр.лиц. Я и мои ребята без дела не сидим. Но ты сам подумай, даже 1 квартирный переезд с этажностью это уже несколько часов тяжелой работы.

>> Кто идет работать грузчиком?

Ну я считаю что это самая тяжелая и неблагодарная работа. Те, которые совсем ничего делать не умеют. Текучка жуткая.

>> А сам то почему выбрал эту профессию ?

Мне нравились быстрые деньги, это раз. Во вторых я с детства занимался тяжестями, ходил в зал. Ну и не могу я без физической нагрузки, дед у меня был такой же. Ну это скорее редкость уже.

>> Сколько получает обычный грузчик в месяц?

Если работать то 30 тыс выйдет. Ну опять же по разному. Но в основном заказов много. В среднем 1 час одного грузчика стоит 400 рублей. Есть минималка 3000 рублей. А там, как повезет уже. Но работы много.

Ставьте большой палец вверх ?? | Подписывайтесь | Делитесь в соц сетях | Подробнее обо мне (читать)

Работа грузчиком: куда устроиться так, чтобы заработать?

Казалось бы, долго говорить тут не о чем: работа грузчиком не предполагает высокой квалификации, единственное, что требуется от кандидата, — это физическая сила. Вакансий множество, и проблем с трудоустройством быть не может. Но все это лишь одна сторона медали. Во-первых, где гарантия, что работодатель окажется надежным и будет добросовестно платить за ваш труд? Во-вторых, оплата работы грузчика в разных фирмах может сильно различаться, как и требования к соискателям. Куда устроиться, чтобы не прогадать? Предлагаем гид по вакансиям: расскажем обо всем, что нужно знать для удачного трудоустройства.

В чем заключается работа грузчиком: особенности «простой» профессии

Найти работу грузчиком не составляет труда: они нужны почти в каждой фирме. Интернет пестрит вакансиями, и выбрать действительно есть из чего. Грузчики постоянно требуются в крупные и мелкие магазины, на склады, на производственные предприятия, в транспортные и строительные компании, в службы доставки.

Считается, что работать грузчиком может любой физически крепкий мужчина. Для того чтобы поднимать и переносить тяжести, не требуется ни образования, ни опыта, ни каких-то специальных навыков. Срочно необходим источник дохода, а постоянной профессии нет? Можно устроиться грузчиком с ежедневной оплатой. Студенту не хватает стипендии, чтобы накопить на мечту или просто нормально жить? Подработка грузчиком — первое, что приходит в голову.

На первый взгляд все так. Но соответствовать требованиям, указанным в вакансиях грузчика, сегодня уже не так легко, как пару десятилетий назад. Работодатели стали искушенными, и в серьезных компаниях (а другие и не стоит рассматривать) даже на эту должность не берут «кого попало». Да и сама работа теперь имеет немало особенностей. Но об этом позже.

При трудоустройстве с будущим работником заключают договор, в котором четко прописывают должностные обязанности. В самом простом случае это:

• погрузка и выгрузка товаров, их перемещение по территории предприятия вручную или с использованием специального оборудования;
• укладка и упаковка продукции, штабелирование, паллетирование;
• комплектация и сортировка товаров;
• проверка целостности упаковки и ее содержимого, соответствия маркировки, указанной в накладной;
• рациональное размещение вещей или продукции при хранении и погрузке (для экономии места, обеспечения безопасности перевозки);
• поддержание чистоты на рабочем месте, уборка помещения по окончании смены.

Какие же качества нужны для того, чтобы успешно исполнять эти обязанности? Конечно, главное — физическая сила, но ее одной недостаточно. Удачно устроиться на работу грузчиком возможно, если кроме крепких мышц вы отличаетесь:

• Аккуратностью. Любой груз представляет собой материальную ценность, и вы лично отвечаете за его сохранность в процессе погрузки, выгрузки и перемещения. Если по вашей неосторожности товар будет поврежден, возмещать стоимость, скорее всего, придется из собственного кошелька.
• Ответственностью. Без лишних слов понятно, что ни один работодатель не станет долго держать в штате сотрудника, который безалаберно относится к своим обязанностям. Опоздания, пропуски без уважительной причины, появление в неподобающем виде, посторонние занятия в рабочее время — это крайности, и речь не только о них. Ответственность означает и бережное отношение к грузам (о чем говорится в первом пункте), и соблюдение правил эксплуатации оборудования, и точное выполнение распоряжений руководства.
• Выносливостью. И это не синоним физической силы. График работы грузчиков часто требует умения приспосабливаться к нестабильному режиму, выдерживать длительное отсутствие отдыха и сна. Для этого нужна крепкая нервная система.
• Умением применять дополнительные навыки. Не необходимое, но весьма желательное условие. Если вы способны не только поднимать и переносить тяжести, но и, например, водить машину, обращаться с погрузочной техникой, пользоваться компьютерными программами для складского учета, то все это будет большим плюсом при трудоустройстве. Обладая дополнительными навыками, можно рассчитывать на более выгодные условия и более высокую оплату труда.

Кроме того, необходимо будет соблюдать технику безопасности. Работа грузчиком на складе, в магазине или на производстве связана с повышенным риском получения травм. Новые сотрудники, после того как их приняли в штат, проходят инструктаж по технике безопасности. И отнестись к этому следует очень серьезно.

Грузчик грузчику рознь: нюансы вакансий

Свежие вакансии грузчика ежедневно публикуют на порталах, посвященных работе, но при ближайшем рассмотрении оказывается, что условия везде разные. Одни фирмы предлагают подработку в свободное от основных занятий время, другие, наоборот, ищут сотрудника на полную ставку. Можно найти работу грузчиком в ночную смену. Многие компании предлагают совмещенные должности, когда от сотрудника требуется не только перемещать грузы, но и выполнять функции водителя или экспедитора. Словом, для тех, кто ищет работу грузчиком, вариантов предостаточно.

На заметку

Нюансы работы связаны не только с условиями труда, но и со сферой деятельности. Например, при устройстве в транспортную компанию нужно быть готовым к ненормированному рабочему дню и необходимости всегда быть на связи. Вполне возможно, что грузчику в магазине предстоит упаковывать и раскладывать товары, а не только выполнять основную работу. А при организации переездов часто приходится иметь дело с грузами нестандартных габаритов и применять такелажное оборудование.

Грузчик на полный день

Это классический вариант работы, который предполагает восьмичасовую занятость в дневное время. График может быть разным (например, с 8.00 до 17.00 или с 12.00 до 21.00), и зависит он от требований компании. Соотношение рабочих и выходных дней тоже различно: возможны варианты 5/2, 3/3 и так далее.

Грузчики на полный день требуются в магазины, на склады, производственные предприятия и во многие другие компании. Такая вакансия подойдет людям, которые ищут постоянный источник дохода и не планируют совмещать данную работу с другой деятельностью. Поскольку занятость будет полной, на большое количество свободного времени рассчитывать не придется.

Ночной грузчик

Некоторые предприятия отправляют и принимают товары круглосуточно. Таким компаниям не обойтись без ночных грузчиков. Работа эта не из легких, ведь она требует не только физической силы, но и большой выносливости. Не каждый способен сутками обходиться без сна и при этом поднимать тяжести. Но зато и оплата труда соответствующая: работа ночного грузчика оценивается выше, чем аналогичная деятельность в дневное время.

Вакансии ночного грузчика особенно популярны среди студентов. Это хорошая возможность заработать без отрыва от учебы, тем более что бессонные ночи для молодых людей — дело привычное.

Грузчики с почасовой оплатой

И в коммерческой сфере, и в быту часто требуются разовые услуги грузчиков (например, при квартирном или офисном переезде). Сейчас мало кто соглашается доверять эту ответственную работу случайным людям. Существуют компании, которые специализируются на такого рода услугах и нанимают грузчиков с почасовой оплатой. Это выгодно и удобно для клиентов: они платят не за весь день, а лишь за реальное время работы. Выигрывают и сотрудники, которые могут трудиться по совместительству. Почасовые вакансии грузчиков тоже актуальны для студентов и для всех, кто ищет временную подработку.

Грузчик+

Особый вид работы грузчиком предполагает наличие дополнительных обязанностей. Соответственно, для устройства на такую должность нужно обладать определенными навыками. Варианты разнообразны:

• Грузчик-экспедитор. В его обязанности входят не только выполнение погрузочно-разгрузочных операций, но и сопровождение грузов к месту доставки. Экспедитор несет ответственность за сохранность продукции в процессе транспортировки, работает с документацией при приеме и выдаче товара. Иногда он также выполняет функции водителя.
• Такелажник. Собственно, это тот же грузчик, только более «продвинутый». Он работает не вручную, а с использованием приспособлений (ремней, тросов, специальных механизмов), которые облегчают подъем и перемещение тяжестей. Такелажники нужны везде, где приходится иметь дело с очень тяжелыми, негабаритными грузами, предметами нестандартной конфигурации. Так, рабочие этой специальности незаменимы при погрузке мебели, оборудования во время квартирных или офисных переездов. Чтобы устроиться на работу такелажником, нужно иметь навыки обращения с подъемными механизмами.
• Грузчики-сборщики часто требуются в строительные и ремонтные фирмы, в компании, организующие переезды. В дополнение к обязанностям по погрузке и выгрузке они занимаются сборкой мебели. Такая работа предполагает наличие базовых навыков в области столярного дела.
• Грузчик-комплектовщик обычно работает на складе. Он должен уметь обращаться с товарными накладными, знать маркировку, хорошо разбираться в продукции. В обязанности комплектовщика входит размещение товаров на складе, формирование заказов в соответствии с накладными, учет.
• Кладовщик — это складской работник высшего уровня. Он принимает и отпускает товары, ведет учет, проверяет качество продукции и правильность оформления сопроводительных документов. Иногда на кладовщика возлагаются и обязанности по погрузке.
• Грузчик-разнорабочий — специалист без дополнительной квалификации, но с широким спектром функций. Он выполняет много мелких обязанностей: упаковщика, уборщика, курьера и других.

Сколько получают грузчики: кто работает, тот ест?

С видами работы мы разобрались, но как насчет главного — зарплаты? Понятно же, что цель трудоустройства грузчиком почти всегда одна — срочно заработать денег. Так стоит ли игра свеч? Сколько платят грузчику сегодня?

На этот вопрос в двух словах не ответить. Зарплата грузчиков зависит от большого количества условий. На нее влияют:

• вид работы, круг должностных обязанностей (чем он шире и чем сложнее необходимые навыки, тем выше оплачивается труд);
• регион (естественно, грузчик в Москве получит больше, чем за ее пределами);
• сфера, масштабы деятельности и ценовая политика компании (крупные предприятия могут позволить себе принимать на работу профессионалов и обеспечивать им достойную оплату труда, тогда как мелкие фирмы часто нанимают случайных людей без опыта и подготовки и платят им соответственно);
• режим работы (ночные грузчики получают больше, потому что их труд тяжелее).

По данным статистики, средняя заработная плата грузчика по Москве в начале 2019 года составила 35 000 рублей [1] . Но это очень приблизительные сведения. Тот же анализ опубликованных вакансий показал, что около половины работодателей предлагают зарплату от 35 000 до 50 000 рублей. Но при этом примерно в четвертой части объявлений указанный уровень вознаграждения не превышает 17 000–34 000 рублей. Зато 17% работодателей готовы платить грузчикам от 50 000 до 70 000 рублей.

На заметку

Минимальную заработную плату получают простые грузчики без опыта. На высокий уровень оплаты труда (до 70 000 рублей) могут рассчитывать сборщики мебели, комплектовщики, грузчики на доставку. Уровень оплаты труда зависит и от отрасли. Например, хорошо платят грузчикам в крупных сетевых магазинах.

Напомним, что речь идет о Москве. В Санкт-Петербурге оплата несколько ниже — от 10 000 до 40 000 рублей в среднем [2] . Как и везде, больше получают грузчики, на которых возлагаются дополнительные обязанности.

В регионах обстановка неоднозначная. Хорошо получают грузчики в Челябинске и Екатеринбурге: в этих уральских городах им можно рассчитывать на зарплату до 60 000–65 000 рублей (при наличии дополнительных навыков) [3] . А вот, к примеру, в Воронеже средний доход грузчика за месяц составляет 20 000–25 000 рублей [4] .

Устроившись грузчиком, заработать вполне реально, если есть силы, ответственность и готовность трудиться. Больше возможностей, конечно, в столице: там выше зарплаты и шире выбор вакансий. Работу найти не проблема — сложнее получить гарантию того, что оплата труда будет добросовестной и своевременной, заказы — постоянными, а отношение руководства к работникам — порядочным. Поэтому работодателя нужно выбирать внимательно, даже когда речь идет о такой «простой» вакансии, как грузчик.

Где искать вакансии?

В интернете ежедневно появляются сотни свежих вакансий грузчиков. Предложений масса, но как выбрать из них наиболее выгодные? О новом способе поиска работы рассказывает эксперт компании «Ваш Персонал»:

«Современный бизнес стремится к оптимизации во всем, в том числе в вопросах кадровой политики. Процесс подбора персонала и трудоустройства стал максимально простым, быстрым и выгодным как для работодателей, так и для соискателей. Сейчас есть немало эффективно работающих кадровых технологий, и одна из них — агрегаторы вакансий.

Это специальные ресурсы, которые собирают вакансии буквально со всего интернета — сайтов по поиску работы, виртуальных досок объявлений, социальных сетей. Помимо огромного количества предложений по трудоустройству, для удобства соискателей и работодателей предусмотрены различные дополнительные опции: фильтры для подбора вакансий по параметрам, статистические данные, шаблоны резюме и так далее.

Показать, как действует эта схема, можно на примере сайта компании «Ваш Персонал». Чтобы найти работу, достаточно заполнить заявку, и специалисты по трудоустройству позвонят вам в ближайшее время. Также вы можете подобрать подходящую вакансию в своем городе и записаться на собеседование прямо через наш сайт-агрегатор vpstaff.ru. Таким образом, больше не нужно изучать множество интернет-порталов — все вакансии вашего города собраны в одном месте. С помощью нашего сайта можно найти работу в удобном для вас районе или вообще рядом с домом.

ГК «Ваш Персонал» сотрудничает с крупнейшими ритейлерами России и помогает соискателям попасть на работу в такие компании, как «Лента», «Дикси», Х5 Retail Group, Fix Price, Metro Cash & Carry».

P. S. ГК «Ваш Персонал» работает на рынке труда более десяти лет. В штате компании состоят более 20 000 сотрудников.

С какого возраста можно официально устраиваться на работу

Многие успешные люди на Западе рано начали работать (см. «Сколько миллиардеры зарабатывали в детстве»). Теперь они с гордостью рассказывают о том, как в школьные годы подрабатывали разносчиками пиццы, почтальонами или курьерами. В России школьники тоже все чаще стремятся подработать. На какую работу могут устроиться несовершеннолетние и каковы их права при трудоустройстве?

Работодатели неохотно берут подростков на постоянную работу, потому что несовершеннолетним положены привилегии.Например, оплачиваемый ежегодный отпуск в 31 день должен предоставляться по первому требованию юного работника. Но найти работу все-таки можно, если подойти к проблеме правильно.

Теоретически на работу можно устроиться еще в дошкольном возрасте. Все мы видели детей, снимающихся в кино, появляющихся на театральных сценах, в концертах, на арене цирка. С разрешения родителей, опекуна или органа опеки детидо 14 лет заключают договора о работе, которая не вредит их здоровью и нормальному развитию. Договор в таком случае подписывают родители или опекуны, а органы опеки указывают в своем разрешении продолжительность рабочего дня и другие условия работы.

Требования закона

По общему правилу, трудовой договор может заключаться с теми, кому исполнилось 16 лет. Но, как мы уже говорили выше, с согласия взрослых легкую работу могут исполнять и 14-летние. Во всех случаях работа не должна препятствовать обучению в школе и вредить здоровью. Частью 2 статьи 63 трудового законодательства предусматривается возможность заключать трудовые договора с 15-летними подростками, если они учатся заочно или не посещают никаких учебных заведений без нарушения федерального закона.

Какие документы нужны для устройства на работу?

Несовершеннолетний должен собрать пакет документов:

• паспорт или другой документ, удостоверяющий личность;
• трудовую книжку;
• страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.

Если трудовой книжки и страхового свидетельства еще нет, их оформляет первый работодатель.

Нельзя привлекать несовершеннолетних к работе:

• на производствах с вредными или опасными условиями труда;
• на подземных работах;
• на работах, вредных для здоровья и нравственного развития подростка, например, в игорном бизнесе, кабаре, клубах, при изготовлении, перемещении и продаже спиртных напитков и табачных изделий, наркотических и токсических препаратов.
• при перемещении тяжестей, превышающих нормы, указанные в ч. 2 статьи 265 ТК.

Несовершеннолетних запрещено отправлять в командировки, привлекать к сверхурочной или ночной работе, лишать выходных в праздничные нерабочие дни. Это правило не распространяется на работников творческих профессий: в СМИ, кинематографе, на телевидении, в театре, цирке и т. п. Перед поступлением на работу подростки должны быть обследованы врачом, а потом каждый год проходить медосмотр за счет работодателя, пока им не исполнится 18 лет.

Работодателям запрещено при приеме на работу несовершеннолетнего:

• Устанавливать испытательный срок.
• Отказывать в положенном отпуске.
• Отзывать из отпуска.
• Заменять отпуск денежной компенсацией.

Сколько могут работать несовершеннолетние?

Для юных работников закон предусматривает сокращенную рабочую неделю:

• до 16 лет – не больше 24 часов в неделю;
• 16-18 лет – до 35 часов;
• до 16 лет при условии обучения в образовательном учреждении – до 12 часов;
• 16-18 лет при условии обучения – до 17,5 часов.

Продолжительность рабочего дня также регламентирована:

• 15-16 лет – 5 час.;
• 16-18 лет – 7 час.;

Для совмещающих учету и работу:

• 14-16 лет – 2,5 часа;
• 16-18 лет – 4 часа.

Продолжительность рабочего времени для творческих работников оговаривается в коллективном договоре или в нормативных локальных актах.

Рабочий график может быть гибким, в этом случае соглашением сторон устанавливается начало и конец рабочего дня или его продолжительность. В первый год работы несовершеннолетнему должен быть предоставлен оплачиваемый отпуск до окончания первых 6 месяцев.

Правила оплаты труда и увольнения

Труд оплачивается пропорционально отработанному времени. Работодатель на свое усмотрение может доплатить до уровня зарплаты работников с полным рабочим днем. При сдельной работе, оплата начисляется по установленным расценкам. Если несовершеннолетний работает в свободное от учебы время, оплачивается фактически отработанное время или выработка.

Работодатель может расторгнуть трудовой договор по своей инициативе только с согласия госинспекции по труду икомиссии по делам несовершеннолетних. Если согласия нет, несовершеннолетнего восстановят на работе, а вынужденныйпрогул будет оплачен. Подросток, работающий по трудовому договору сроком до 2 месяцев, может уволиться по собственному желанию до этого срока. При увольнении нужно подать заявление за 3 календарных дня. Договор расторгается после выхода приказа руководителя, и в этот день с работником производится полный расчет, а ему на руки выдают трудовую книжку.

Какая работа подходит несовершеннолетним?

Вакансии следует искать в разделе предложений для студентов на сайтах по трудоустройству. Обычно подростки нужны для выполнения несложной работы:

Это несложная работа для тех, кто хорошо знает город и готов ответственно отнестись к своим обязанностям. Начинать поиски лучше с района проживания. Курьеры могут требоваться на полный рабочий день, полдня, вечер или только на выходные. Иногда допускается свободный рабочий график. При устройстве на работу оговорите предельное количество поездок в день, чтобы работа была посильной. Обязательное условие при работе курьером – оплачиваемый организацией проезд в транспорте. Вряд ли подростку доверят доставку документов, обычно приходится развозить пиццу, суши, прессу или заказы интернет-магазина.

У официанта обязательно должна быть медицинская книжка. Преимущество имеют подростки с грамотной речью и небольшим опытом такой работы. Официанты сервируют столы, обслуживают посетителей, подают блюда и делают расчет заказа.

Промоутеры

Суть работы – консультирование и рекламирование товаров. На эту работу охотнее принимают девушек. График работы обычно гибкий, оплата почасовая.

Мерчандайзеры

Занимаются размещением товаров на полках магазинов. В задачи мерчандайзера входит контроль срока годности продуктов, целостности упаковок, наличия достаточного количества товаров на стеллажах. Оплата труда, как правило, почасовая.

Расклейщики объявлений

Потребность в услугах расклейщиков испытывают многие фирмы. Объявления размещают на информационных щитах или раскладывают в почтовые ящики. Работа занимает около трех часов в день, оплата сдельная.

Подростки часто подрабатывают, раздавая рекламные листовки на оживленных улицах. Как правило, оплата производится ежедневно, работа занимает около четырех часов.